Para qualquer operação de varejo

Equipe sob demanda.
Custo só quando vende.

Mercado, drogaria, eletrônicos, conveniência. Reposição, picking, frente de caixa, blitz de validade, auditoria. Quando sua equipe fixa não dá conta — falta, vaga aberta, pico — a Hive cobre por hora trabalhada. Sem mensalidade, sem hora ociosa.

Plataforma em fase piloto em Florianópolis. Vagas limitadas pra primeiros parceiros.
O problema

Toda operação tem a mesma equação injusta.

Equipe fixa = custo previsível, mas demanda flutua. Resultado: ociosidade na baixa, perda de venda na alta. A escala não acompanha a venda, e a venda paga o preço.

70%
Turnover anual médio do varejo brasileiro. Sua vaga aberta de hoje é a do mês passado e a do mês que vem.
1 em 6
Turnos de fim de mês que ficam descobertos em supermercados. No pico de venda, escala falha.
8–12%
Ruptura média de gôndola no varejo brasileiro (Nielsen). Cada item faltando é venda na mesa do concorrente.
+50%
Custo real de cada turnover, em % do salário anual. Quem sai custa mais do que aparece no holerite.
Como funciona

Sua rede com cobertura completa.

01

Publique a missão

Loja, horário, número de Hivers, tipo de tarefa. 2 minutos pelo painel da rede.

02

Hivers da região aceitam

Cadastrados, avaliados, com patente por desempenho. Você aprova quem entra antes da missão começar.

03

Validação no app

Check-in com QR + foto, check-out validado pelo gerente. Pagamento por hora trabalhada, automático.

O que muda

O que muda na sua operação.

Sua equipe fixa continua exercendo a operação base. A Hive entra exatamente onde ela sozinha não dá conta — sem contrato anual, sem hora mínima, sem fee de implantação, sem KAM cobrando relatório.

  • Multi-loja, painel único — gerencia toda a rede num lugar só.
  • Cada gerente publica suas missões — ou central centraliza tudo. Você escolhe.
  • Sem mínimo contratual — usa quando precisa, paga quando usa.
  • Validação por execução — hora ociosa não entra na fatura.

Venda destravada

Gôndola cheia, caixa aberto, fila andando. Cada hora coberta vira ticket que você não perde.

Resposta em horas

Publicou de manhã, Hiver aceitou à tarde. Velocidade compatível com a velocidade do varejo.

Escala que respira

Sobe quando vende mais, zera quando vende menos. Sem custo fixo no mês fraco, sem improviso no cheio.

Cobertura jurídica

Hivers atuam como PJ/MEI prestando serviço pontual. Sua empresa contrata só a Hive — vínculo do Hiver fica na plataforma.

Perguntas

O que dá pra fazer hoje na sua rede.

Pra quais funções a Hive serve?

Reposição de gôndola, picking pra ecommerce, frente de caixa em pico, recepção de carga, blitz de validade, inventário rotativo, ativação promocional, auditoria de PDV. Qualquer função operacional que não exija NR técnica específica (NR-11 empilhadeira, NR-35 altura, etc).

Funciona pra rede com várias lojas?

Sim. O painel Hive é multi-loja por padrão: cada gerente vê só as missões da loja dele e a central tem visão consolidada da rede. Sem fee por loja — cobramos por hora consumida na rede toda.

Qual a diferença pra agência de terceirização?

Agência aluga time fixo com mensalidade + margem sobre cada hora trabalhada. Hive te dá acesso a marketplace de Hivers avaliados, com pagamento por hora trabalhada e sem fee fixo. Você paga só pelo que efetivamente cobriu sua operação, com evidência no app.

E a parte fiscal?

Hivers atuam como PJ ou MEI, prestando serviço pontual por missão, com contrato de prestação. A Hive gerencia o vínculo, pagamento e cobertura jurídica. Sua empresa contrata a Hive como prestadora — não há vínculo direto entre o Hiver e sua empresa.

Em quais cidades vocês operam?

Hoje em Florianópolis e Grande Floripa. Pra outras cidades abrimos operação dedicada a partir de redes piloto com 3+ lojas na região.

Quanto tempo pra começar?

Cadastro da rede em 5 min. Primeira missão publicada no mesmo dia. Primeiros Hivers na loja no dia seguinte (ou no mesmo dia em cidade onde já operamos com volume).

Pronto pra testar?

Piloto de 30 dias. Sem custo fixo.

Você escolhe as lojas e define os 3 turnos mais críticos da semana. A gente roda o piloto, valida cada missão no app e te entrega o relatório do que mudou: cobertura, ruptura, hora extra evitada, custo por hora.

  • Sem contrato anual — cancela quando quiser
  • Relatório do piloto com métricas reais da sua operação
  • Onboarding em 2 reuniões de 30 min — começa na semana seguinte